該如何處理？該如何處理？

      病情分析：
      你好，看了你的描述的情況，可以理解你，人多的地方什么人都有，特別是那些有心計(jì)會(huì)說(shuō)會(huì)耍手段的人，老實(shí)人是學(xué)不來(lái)的，也不想學(xué)，是人的品位所決定的，就不是愿意在這上花可時(shí)間，那樣對(duì)不起的是自己
      指導(dǎo)意見(jiàn)：
      建議你，一，不要理她，做好自己的事，她是趕不走你的，只要你有實(shí)力干好工作就行，別怕她，以靜制動(dòng)，最后在事實(shí)面前，待不下的是她，而不是你，這叫路遠(yuǎn)知馬為，日久知人心。二，放松心情，做好自己的的工作，以行動(dòng)贏得了勝利的。
      

      病情分析：
      你好，根據(jù)你表述的情況，你在職場(chǎng)中遇到了人品很差的領(lǐng)導(dǎo)，打壓下屬，顛倒黑白，讓你在工作中很受欺壓，這種情況考慮就看你如何游刃有余的周旋了。
      指導(dǎo)意見(jiàn)：
      對(duì)于人品不好的領(lǐng)導(dǎo)一定要敬而遠(yuǎn)之，不能與她走的近，但是你一定要優(yōu)秀了，讓她從心里佩服你，適當(dāng)還要反擊，你越軟弱，她越欺負(fù)你，所以，要挺直胸膛，讓她再不敢欺負(fù)哦。